Notre culture

AstroNova a développé une culture d’entreprise aux contours précis et forte qui façonne la manière dont elle fonctionne et dont elle collabore avec les actionnaires. Cette culture comporte quatre composants clés :

• Un ensemble de valeurs fondamentales régissent le comportement de nos employés et déterminent la manière dont les activités sont menées.
• L’outil AstroNova Système d’exploitation (AOS) nous est utile pour assurer la gestion de l’entreprise de manière à réaliser des améliorations continues en matière de qualité, de livraison, de coût et de croissance.
• Un engagement à œuvrer avec intégrité et conformité permet de garantir que les activités sont menées d’une manière honnête, légale et responsable sur le plan environnemental.
• Un engagement passionné envers la qualité sous-tend notre objectif de parvenir à une absence totale de défauts et de comprendre l’évolution des besoins et des attentes de nos clients.